Durée de la formation : 10 jours (70 heures)
dont 8 jours (56 heures) de formation théorique (8 jours en présentiel) et 2 jours (14 heures) de mise en situation professionnelle.
Module 1 - Le cadre légal, réglementaire et méthodologique de l'évaluation sociale et médico-sociale (2 jours)
Module 2 – Les exigences qualité de l’évaluation sociale et médico-sociale (2 jours)
Module 3 – La conduite d’une évaluation et la mise en forme d’un rapport (2 jours)
Module 4 – Stage de mise en pratique en établissement social ou médico-social - Rédaction d'un rapport (2 jours)
Module 5 – Le rapport d’évaluation en pratique (2 jours)
Méthodes pédagogiques :
La formation se déroule en présentiel.
Apports théoriques et méthodologiques, partage d’outils pratiques. Travail en groupe, échanges d’expérience.
Lors des journées en présentiel, les participants sont invités à apporter un ordinateur portable ou tablette dans la mesure du possible.
Validation des compétences :
Rédaction d’un rapport individuel, validation par un jury indépendant.
L'attestation de compétences est une reconnaissance formelle des compétences acquises au cours du cycle de formation.
Une attestation de compétences est envoyée au stagiaire après validation du rapport individuel par le jury.
